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  忠诚文化
诚于事业、忠诚于集体、忠诚于时间、忠诚于客户、忠诚于自已

  行为文化

1、国人员工行为标准

充满激情的工作状态
狠深透细的工作作风

狠:抓工作要有一股狠劲
深:对每一项工作都要层层分解
透:对每一个工作环节都要研究透
细:对每一个工作细节都要落实到位

2、国人管理干部座右铭

奉则进、公则明、廉则威、合则赢

  人本文化
释放潜能理念:创造最具活力的企业机制,打造实现员工人生价值的事业平台,最大限度地释放员工潜能。
员工与公司共发展模式:为国人建功,为个人立业。
快乐成长团队建设工程:以“关心员工发展、关心员工情绪、关心员工生活”系列计划及活动,建设快乐成长团队。
  品牌文化
创民族品牌,为国人争光


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